Tech Lead/ Core Developer (AI-Driven)
Mô tả công việc
Yêu cầu ứng viên
Bắt buộc (Must-have)
• Đã từng đảm nhiệm vai trò Core Developer hoặc Tech Lead trong các dự án xây dựng hệ
thống chịu tải cao (high-load) và xử lý khối lượng giao dịch lớn.
• Nắm vững các bài toán về Database (PostgreSQL/Oracle...): Indexing, query tuning, xử lý
deadlock, partitioning. Có khả năng tối ưu từng dòng SQL và cấu trúc lại module backend
phức tạp.
• Có tư duy hệ thống phân tán cơ bản: Microservices, Message Queue (Kafka/RabbitMQ),
Caching (Redis). Hiểu nguyên lý hoạt động và biết khi nào nên áp dụng.
• Có tư duy AI-first, sử dụng thành thạo và liên tục các công cụ AI (ChatGPT, Claude,
Copilot, Cursor...) trong việc viết code, refactor, viết test và tìm kiếm giải pháp kỹ thuật.
• Có kinh nghiệm xử lý các tình huống production incident: troubleshooting, performance
bottleneck, data integrity issues trong hệ thống lớn.
• Kỹ năng giao tiếp kỹ thuật cơ bản: có thể trình bày giải pháp kỹ thuật cho team và lead,
sẵn sàng học hỏi để phát triển kỹ năng communication.
• Có mindset cầu tiến, sẵn sàng học hỏi về System Design và kiến trúc tổng thể để phát triển
lên vai trò Solution Architect.
• Có khả năng mentoring junior/mid developer trong team về coding best practices và
performance optimization.
Mạnh nếu có (Strong Plus)
• Kinh nghiệm Cloud (AWS/GCP/Azure) và Containerization (Docker, Kubernetes, Helm).
• Đã từng làm việc với hệ thống bảo mật cao: PKI / chứng chỉ số, mã hóa end-to-end,
compliance (ISO 27001, PCI-DSS...).
• Có kinh nghiệm tích hợp hoặc xây dựng AI Agent vào sản phẩm thực tế (LangChain,
LangGraph, OpenAI API, vector DB...).
• Đã thiết kế hoặc migrate hệ thống từ monolith sang microservices trong môi trường
production.
• Kinh nghiệm với Event-Driven Architecture (Kafka, RabbitMQ) trong hệ thống distributed.
• Kinh nghiệm ứng dụng thành công các quy trình phát triển phần mềm (một phần hoặc toàn
bộ) có ứng dụng AI tools.
Phúc lợi
Thu nhập: UPTO 60 triệu VNĐ/tháng
• Các khoản thưởng khác: Thưởng hiệu quả cuối năm, thưởng dự án, thưởng hiệu quả
kinh doanh, thưởng các ngày lễ lớn (30/4, 2/9, Trung thu, Tết...), sinh nhật, hiếu hỷ.
• Phúc lợi toàn diện: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định; 12 ngày
phép/năm và theo thâm niên; du lịch thường niên; giờ đi làm linh hoạt, miễn chấm công;
team-building, bóng đá, yoga, bi-a, bơi lội và các hoạt động gắn kết nội bộ.
• Môi trường làm việc:
◦ Hiện đại, trẻ trung, sôi nổi, và có rất nhiều hoạt động thú vị.
◦ Phong cách quản lý chuyên nghiệp, tư duy cởi mở, trao cơ hội.
◦ Văn hóa và môi trường làm việc được xây dựng dựa trên các trụ cột: Văn hóa học
tập, văn hóa chia sẻ, văn hóa tôn trọng, văn hóa hướng dịch vụ, văn hóa yêu thể
thao...
• Cơ hội học tập và phát triển:
◦ Liên tục có các lớp đào tạo nội bộ, đội ngũ mentors có bề dày chuyên môn và tâm
huyết, tìm kiếm tài năng và trao cơ hội tỏa sáng.
◦ OSP tài trợ 100% chi phí các khóa đào tạo chuyên sâu và chứng chỉ quốc tế, đồng
hành cùng lộ trình phát triển nghề nghiệp dài hạn của bạn.
◦ Trải nghiệm môi trường đi đầu về ứng dụng AI vào quy trình sản xuất phần mềm
cho tất cả các bước từ phân tích nghiệp vụ đến kiểm thử, liên tục cập nhật và thử
nghiệm các xu hướng công nghệ mới.
◦ Trực tiếp tham gia các dự án trọng điểm, phát triển sản phẩm ứng dụng AI với
nhiều domain khác nhau (y tế - sức khỏe, tài chính, pháp luật, e-gov...) và các công
nghệ tiên tiến nhất thị trường.
◦ Tự do sáng tạo và đề xuất giải pháp, OSP cam kết lắng nghe, đầu tư nguồn lực để
hiện thực hóa các ý tưởng có giá trị thực tiễn.